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促就业 新疆各地这样做
 
兵团广播电视台

  就业是最大的民生。今年以来,新疆各地坚持就业优先,突出重点群体,深入实施扩大就业惠民工程,促进城乡各族群众多渠道、多形式就业创业,今年1月至5月城镇新增就业26.3万人,完成全年目标任务的57.17%。目前全区就业局势保持总体稳定,重点群体就业稳中向好。

  送岗位 线上线下齐发力

喀什市“直播带岗”线上招聘会上,主播正在推介用人单位的招聘信息。喀什市融媒体中心供图

  6月12日,在和田一家建筑公司,买买提艾力·艾孜孜正伏在电脑前画施工图纸,目前他是这家公司的建筑设计师助理。

  买买提艾力从和田市高级技工学校毕业,前不久,他参加了当地举办的建筑领域现场招聘会。“我在学校学习了很多技能,特别想到工作岗位上进行实践锻炼,没想到招聘会上就和一家企业达成了就业意向。” 买买提艾力说。

  据了解,2022年,和田地区计划全年实现城镇新增就业2.2万人,农村劳动力转移就业63.2万人次。为提高就业率,和田地区构建了动态更新、全程跟踪、双向互通的培训就业服务网络。今年和田地区举办的多场现场招聘会和网络直播同步进行,实现了用工单位和求职者面对面、零距离的互动与对接,不断促进富余劳动力实现充分稳定就业。

  “今年我们计划召开公共就业创业服务专项活动24场次,开展招聘会200场次,通过不间断举办各类线上线下招聘活动,为各族群众搭建市场供需平台,促进就业增收,助力乡村振兴。”和田地区公共就业服务中心相关负责人介绍。

  强本领 技能提升促就业

  掌握了一技之长,木垒哈萨克自治县西吉尔镇阿克塔斯村的努尔扎拜·沙哈巴一家迎来了新生活。今年开春,努尔扎拜参加了木垒县人社部门组织的免费叉车驾驶技能培训,结业后就被新疆神火煤电有限公司录用,月收入7000元左右,年底有奖金,加班有补助。

  “过去没有技术,只能打零工,收入不稳定,现在心里踏实多了。”努尔扎拜说。

  得益于昌吉回族自治州人社部门对就业工作的多渠道推动,像努尔扎拜这样有一技之长、实现稳定就业的劳动者,如今越来越多。

  打馕师、美容美发师、建筑领域技术工……喀什地区将职业技能培训作为促进就业的基础性工程来抓,坚持以促进就业、适应产业发展需求为导向,紧紧围绕支柱产业、地方特色产业和劳动密集型产业发展,为有就业需求的群众量身定做培训“菜单”。同时,积极落实职业培训补贴、职业技能鉴定补贴、就业见习补贴等减负稳岗扩就业政策,鼓励企业吸纳就业、劳动力自主就业创业。截至目前,喀什地区已发放社保补贴2亿余元,4万多人受益;发放培训补贴1.3亿余元,23万人次受益;发放稳岗返还补贴6011户、3708.42万元。

  精准帮扶 重点群体点对点

  6月14日,昌吉学院党委书记菅锋、学院院长季峰率队先后走访了宝钢集团新疆八一钢铁有限公司、新疆软件园等企业,进行人才供需对接,为毕业生尤其是就业困难毕业生就业“代言”。

6月14日,昌吉学院校领导带队在新疆软件园走访调研,为毕业生就业牵线搭桥。通讯员 张禄平摄

  书记校长访企拓岗只是昌吉学院促进毕业生就业的举措之一。今年,昌吉学院有毕业生6694人,为促进脱贫家庭、低保家庭、零就业家庭等毕业生就业,学校各学院辅导员、班主任、专业课教师对就业困难毕业生实施“一对一”就业帮扶,每个人精准推送超过3个岗位。目前,已为735名就业困难毕业生发放求职创业补贴73.5万元。

  残疾人就业是保障残疾人平等参与社会生活、共享幸福美好生活的基础。6月2日,在阿勒泰市民营企业招聘活动现场,残疾人刘月(化名)在会场边听边了解,与一家劳务派遣公司就文职岗位达成了初步就业意向。她说:“感谢政府为我们搭建就业平台,让我能走出家门更好地实现人生价值。”

  今年,围绕“促进残疾人就业 保障残疾人权益”这一主题,阿勒泰地区各县(市)残联联合当地人社局,采用线上+线下精准适配就业意愿与用工岗位双向需求,推送适合残疾人就业空岗信息190条,先后组织130家民营企业在阿勒泰市、福海县等地开展4场针对残疾人的现场招聘会,涉及餐饮、酒店服务、保安、销售等多个工种,通过精准推介、重点推荐、个性化推送等方式,为残疾人就业牵线搭桥。(记者 赵西娅

来源/石榴云客户端
编辑/李光清
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